Anuncian decálogo contra el racismo

El decálogo establece una serie de acuerdos para orientar a los funcionarios en la creación de espacios libres de racismo y discriminación racial.

Ciudad de México.- El Consejo para Prevenir y Erradicar la Discriminación de la Ciudad de México (Copred) publicó el Decálogo de Acciones para Personas Servidoras Públicas del Gobierno local contra el racismo, con el objetivo de servir como guía para combatir esta forma de discriminación y fortalecer el compromiso gubernamental con la igualdad y la inclusión.

De acuerdo con la última encuesta de discriminación del Copred, los grupos que enfrentan más racismo en la capital son las personas indígenas, quienes tienen piel morena y las mujeres.

En el marco del Día Internacional contra el Racismo, que se celebró el viernes, el Copred presentó este decálogo, elaborado en coordinación con la Secretaría de Pueblos y Barrios Originarios (Sepi) para ampliar las herramientas institucionales en la lucha contra este tipo de discriminación.

Además, busca orientar a funcionarios, trabajadores y ciudadanos en su capacitación y actuación ante estas prácticas.

Georgina Ontiveros, secretaria técnica del Copred, explicó que, si bien la mayoría de las quejas por discriminación provienen del sector privado y no existen datos contundentes sobre este problema dentro de las dependencias públicas, el enfoque de la campaña es preventivo y busca vincular a más sectores del gobierno.