¿Qué es lo que hace que las personas tengan éxito en su carrera profesional?
La formación, la suerte o las habilidades pueden ser aspectos determinantes, pero hay una "habilidad blanda" que tienen las personas que logran el éxito laboral y es la capacidad de adaptación, destaca Business Insider.
Indica que, según Joseph Fuller, un profesor de la Escuela de Negocios de Harvard, la capacidad de adaptación es un rasgo difícil de encontrar.
Quienes tienen esa habilidad, apunta, están abiertos a oportunidades inesperadas y aceptan el cambio sin miedo alguno.
Un informe reciente de LinkedIn señala que la capacidad de adaptación es una habilidad cada vez más demandada.
El estudio de la red social laboral anota que cada vez se necesitan más empleados flexibles y resilientes, debido a los cambios que se han vivido en el entorno laboral en la era pospandémica.
El desarrollo de la Inteligencia Artificial, la adaptación al trabajo en casa o híbrido, y la entrada al mercado laboral de las nuevas comunicaciones, que implica nuevos retos, hace que la adaptabilidad sea cada vez más necesaria.
Por ello, los reclutadores buscan contratar a personas que puedan adaptarse rápidamente a diferentes circunstancias.
"La adaptabilidad es la mejor manera de tener capacidad de acción en este momento. La esencia de la gestión del cambio es desarrollar ese músculo de adaptabilidad", concluyeron los autores del informe de LinkedIn.
Pese a ello, es una habilidad cada vez más difícil de encontrar, como explica Fuller, por el miedo a probar cosas nuevas, salir de la zona de confort y temor a equivocarse.